为深入贯彻落实上级单位《关于进一步加强保密管理的通知》精神，切实增强全员保密意识，提升收费站保密工作管理水平，内丘北收费站党支部组织开展了保密工作合理化建议征集活动，面向全体员工广泛征求意见，凝聚集体智慧，共同筑牢保密安全防线。

 此次征集活动以匿名问卷调查形式开展，围绕“涉密范围界定”“日常保密管理”“信息化场景管控”“保密教育培训”及“责任落实监督”等五大方面，设置了多项贴近实际工作的选题，全面覆盖收费岗、票据管理岗、机电岗、管理岗等不同岗位职责。问卷内容细致务实，旨在精准识别当前保密工作中存在的难点与风险点，推动保密管理措施进一步优化落地。

 调查问卷结合上级文件要求，重点针对涉密文件标识、存放管理、传递流程、设备使用、信息化平台操作等环节征集改进建议。同时，关注员工在日常工作中是否遇到“敏感信息传递难”“社交平台使用风险”等现实问题，引导员工结合岗位实际提出建设性意见，如“配置密码文件柜”“开展保密实操培训”“明确替代传输渠道”等，体现了员工对保密工作的高度关注与积极参与。

 此次活动是收费站党支部积极响应上级保密工作部署的具体举措，也是推动保密工作从“被动遵守”向“主动防范”转变的有益尝试。通过全员参与、集思广益，不仅增强了员工的保密责任感和归属感，也为下一步完善保密制度、强化过程管控提供了重要参考。