为深入落实公司留营日工作部署，以学赋能、以练提质、以乐聚心，为全年工作高质量开展注入强劲动力，3月5日，邢邯指调分中心组织全体员工开展留营日系列活动。

       上午9时，留营日活动正式启动。集中学习传达环节，副主任顼森逐一解读《3月2日4G对讲大调度报告》等重要文件精神，让全体职工精准把握政策导向、明晰工作重点。随后，主任任海亮提工作要求：当前AI技术发展趋势和公司优化变革要求，全体职工要树立危机意识、打破固化思维，强化学习意识、提升业务素养，勇于直面工作新挑战；正确看待、主动践行星级考核，以考核促提升、以规范强内务、以管控降风险，切实做好内业资料日清月结、及时归档，筑牢工作安全防线。

       学习结束后，开展“齐心协力”团体协作小游戏，全体职工分组参与、默契配合，在轻松愉悦的氛围中缓解工作压力、凝聚团队合力。游戏结束后，全体职工返回宿舍开展卫生大扫除，大家重点清理卫生死角、规范物品摆放，全力营造整洁有序的居住环境。

       下午，组织监控班长前往邢临高速指挥调度中心开展现场学习交流活动。大家带着问题学、结合工作悟，深入探讨监控值守、恶劣天气应对等工作中的重点难点问题，借鉴先进工作经验，找准工作发力点。

       下一步，邢邯指调分中心将聚焦“降本・增效 2026”活动目标，引导全体职工以更饱满的热情、更务实的作风投入到工作中，为公司高质量发展贡献力量。